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Liderança · LID-01

Da Primeira Liderança Para Excelência

Em 4 encontros ao vivo, você sai do “eu mesmo faço” e aprende a liderar um time que entrega. Turma de até 20 pessoas.

  • Carga horária220 h
  • FormatoOnline ao vivo
  • CertificadoIncluso

Visão geral

Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste Teste

O que você vai ser capaz de fazer

  • Você identifica qual estilo de liderança cada situação pede, em vez de usar o mesmo para tudo.
  • Você escolhe as tarefas que vai parar de fazer e delega com prazo, critério e acompanhamento.
  • Você faz o feedback que estava adiando e marca suas primeiras reuniões individuais com pauta.
  • Você acompanha os indicadores certos, usa IA para ganhar tempo e sai com um plano de ação pessoal.

Para quem é

É para você se

  • Virou coordenador, supervisor ou líder há menos de 12 meses, ou está para virar.
  • Trabalha com operações, RH, financeiro, contabilidade ou backoffice.
  • Foi promovido pelo seu trabalho técnico e quer aprender a liderar com método.
  • Consegue reservar 12 horas ao vivo e aplicar tarefas no seu time.

Não é para você se

  • Procura palestra motivacional ou frase de efeito.
  • Quer um curso gravado para assistir em 2x quando der.
  • Já lidera outros líderes há anos.
  • Não pretende falar nem praticar com a turma.

Conteúdo programático

5 módulos em 4 encontros de 3 horas. Cada um termina com algo para fazer no seu time na segunda-feira.

01Encontro 1 · FundamentosGestão e liderança não são a mesma coisa. Você precisa das duas.3h ao vivo · Módulo 1
  • Gestão x liderança
  • estilos de liderança
  • competências essenciais
  • ética

Para aplicarVocê identifica qual estilo de liderança cada situação pede, em vez de usar o mesmo para tudo.

02Encontro 2 · A primeira passagemPor que o seu melhor talento técnico virou o seu maior gargalo3h ao vivo · Módulo 2
  • Pipeline de liderança
  • de especialista a líder
  • delegação e prioridades
  • cultura do erro

Para aplicarVocê escolhe as tarefas que vai parar de fazer e delega com prazo, critério e acompanhamento.

03Encontro 3 · Ferramentas de pessoasA conversa que você está adiando tem roteiro3h ao vivo · Módulo 3
  • Feedback SBI e feedforward
  • 1:1
  • carreira e PDI
  • mentoria e coaching

Para aplicarVocê faz o feedback que estava adiando e marca suas primeiras reuniões individuais com pauta.

04Encontro 4 · Dados e autogestão“Meu time está bem?” Pare de responder no achismo.3h ao vivo · Módulos 4 e 5
  • KPIs do time
  • decisão com dados
  • ferramentas digitais e IA
  • síndrome do super-herói

Para aplicarVocê acompanha os indicadores certos, usa IA para ganhar tempo e sai com um plano de ação pessoal.

Instrutor

Paulo Neto

Fundador da Lorh · Head de Operações

Head de Operações em uma empresa de tecnologia contábil. Começou como trainee e hoje lidera 121 pessoas, em 2 gerências e 7 coordenações.

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Próximas turmas

  • Turma 01 Inscrições abertas

    Datas a definir · Segundas, 12 121 · Online ao vivo

    R$ 900,0019 vagas
    Inscreva-se

Investimento e o que está incluso

  • 4 encontros ao vivo com o Paulo, 12 horas no total
  • Exercícios práticos e tarefas aplicadas no seu time
  • Turma de até 20 pessoas, com espaço para os seus casos
  • TESTE TESTE TESTE
  • Certificado de 220 horas

Certificado

Certificado de conclusão com carga horária, para quem tem pelo menos 75% de presença.

Perguntas frequentes

Liderança não se aprende na prática?

Se aprende. Por isso o curso é prática: dinâmicas, casos da turma e tarefas no seu time. A diferença é que aqui você erra no exercício, não na reunião de verdade.

Não tenho tempo. Como encaixo 12 horas?

São 4 encontros de 3 horas, Segundas, 12 121. Conte quantas horas por mês você gasta refazendo trabalho do time. O curso existe para devolver esse tempo.

É mais um curso teórico de coach?

Não. Quem conduz é um executivo de operações que lidera 121 pessoas hoje. A base vem de referências como *Pipeline de Liderança* (Ram Charan) e Daniel Goleman, mas a teoria só entra para explicar o que fazer na segunda-feira.

Curso online funciona para liderança?

Funciona quando é ao vivo, com câmera ligada, salas em grupo e turma pequena. Você fala, pratica e recebe retorno na hora. É diferente de assistir vídeo gravado.

Ainda não fui promovido. Serve para mim?

Serve, se a promoção está próxima ou se você já lidera na prática sem o cargo.

Quais as formas de pagamento?

{pagamento}

Pronto para o próximo passo?

Garanta sua vaga na próxima turma.

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R$ 900,00Da Primeira Liderança Para Excelência
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